Die Pflegekasse stellt für pflegebedürftige Menschen erhebliche Mittel zur Verfügung – doch viele Familien nutzen diese Leistungen nur zum Teil oder gar nicht, weil sie den Überblick verlieren. Dieser Ratgeber erklärt alle relevanten Leistungspositionen klar und zeigt, wie Sie in Kombination mit professioneller Unterstützung von 24-7Stunden-Pflege das Maximum für Ihre Familie herausholen können.
Pflegegeld: Unterstützung für pflegende Angehörige
Das Pflegegeld ist die bekannteste Leistung der Pflegekasse. Es wird direkt an die pflegebedürftige Person ausgezahlt, wenn diese zu Hause durch Angehörige oder andere nicht-professionelle Pflegepersonen betreut wird. Das Pflegegeld ist eine pauschale Anerkennung für diese Pflegearbeit.
Pflegegeld 2025 nach Pflegegrad: PG 1: kein Pflegegeld; PG 2: 332 Euro/Monat; PG 3: 573 Euro/Monat; PG 4: 765 Euro/Monat; PG 5: 947 Euro/Monat.
Wichtig: Pflegegeld und Pflegesachleistungen können kombiniert werden. Wer teilweise ambulante Pflegedienste in Anspruch nimmt und teilweise von Angehörigen gepflegt wird, erhält anteilig beides – das nennt sich Kombinationsleistung.
Pflegesachleistungen: Für professionelle ambulante Pflege
Pflegesachleistungen werden direkt an einen zugelassenen Pflegedienst gezahlt, der körperbezogene Pflege, Betreuung und hauswirtschaftliche Versorgung übernimmt. Die monatlichen Beträge: PG 2: 761 Euro; PG 3: 1.432 Euro; PG 4: 1.778 Euro; PG 5: 2.200 Euro.
Sachleistungen können für die Körperpflege, Mobilitätshilfe, Grundpflege und Betreuungsleistungen eines zugelassenen ambulanten Pflegedienstes eingesetzt werden. Sie müssen beim Pflegedienst direkt abgerechnet werden – die Pflegekasse zahlt nicht bar, sondern erstattet dem Dienst direkt.
Entlastungsbetrag: 125 Euro monatlich für alle Pflegegrade
Der Entlastungsbetrag von 125 Euro monatlich steht allen Pflegebedürftigen ab Pflegegrad 1 zu – also auch PG 1, der kein Pflegegeld erhält. Er kann für Betreuungs- und Entlastungsleistungen eingesetzt werden, die von anerkannten Anbietern erbracht werden. Dazu zählen: haushaltsnahe Dienstleistungen, Alltagsbegleitung, Betreuungsgruppen und Tagesstruktur.
Nicht verbrauchte Beträge können in das erste Quartal des Folgejahres übertragen werden. Über zwei Monate angespart ergibt das schon 250 Euro – nutzbar für eine intensive Betreuungsphase.
Verhinderungspflege: Wenn die Hauptpflegeperson ausfällt
Wenn die Hauptpflegeperson durch Urlaub, Krankheit oder andere Gründe vorübergehend ausfällt, zahlt die Pflegekasse bis zu 1.612 Euro jährlich für eine Ersatzpflege (Verhinderungspflege). Voraussetzung: Der Pflegebedürftige hat mindestens Pflegegrad 2, und die Hauptpflegeperson hat den Pflegebedürftigen mindestens 6 Monate zu Hause gepflegt.
Die Verhinderungspflege kann für bis zu 6 Wochen jährlich genutzt werden und muss nicht am Stück in Anspruch genommen werden. Kombiniert mit einem nicht verbrauchten Teil der Kurzzeitpflegeleistung kann sie auf bis zu 3.224 Euro aufgestockt werden.
Kurzzeitpflege: Überbrückung in Krisensituationen
Kurzzeitpflege ermöglicht die vorübergehende vollstationäre Pflege (z.B. in einem Pflegeheim) für bis zu 8 Wochen jährlich, wenn häusliche Pflege vorübergehend nicht möglich ist – etwa nach einem Krankenhausaufenthalt oder bei Ausfall der Pflegeperson. Die Pflegekasse zahlt bis zu 1.774 Euro jährlich.
Auch unverbrauchte Mittel aus der Verhinderungspflege können auf Kurzzeitpflege übertragen werden – das Gesamtbudget kann sich so auf bis zu 3.386 Euro erhöhen.
Tages- und Nachtpflege: Betreuung außerhalb der eigenen vier Wände
Die Tagespflege ist ein teilstationäres Angebot: Die pflegebedürftige Person verbringt den Tag in einer Einrichtung (mit Fahrdienst) und schläft zu Hause. Das entlastet pflegende Angehörige tagsüber erheblich. Leistungen: PG 2: 689 Euro; PG 3: 1.298 Euro; PG 4: 1.612 Euro; PG 5: 1.995 Euro.
Diese Leistung läuft parallel zu Pflegegeld und Sachleistungen – sie wird nicht angerechnet. Das ist ein wichtiger Vorteil: Tagespflege und häusliche 24h-Betreuung können kombiniert werden.
Pflegehilfsmittel und Wohnraumanpassung
Die Pflegekasse finanziert darüber hinaus: Pflegehilfsmittel bis 40 Euro monatlich (Einmalhandschuhe, Bettschutzeinlagen etc.); technische Pflegehilfsmittel auf Anfrage (Pflegebetten, Rollstühle); Wohnraumanpassungen bis 4.000 Euro je Maßnahme (Haltegriffe, Duschumbau, Rampen) – bis zu 16.000 Euro, wenn mehrere Personen im Haushalt pflegebedürftig sind.
So kombinieren Sie alle Leistungen optimal
Das Maximum an Pflegekasseleistungen ergibt sich aus der cleveren Kombination aller verfügbaren Töpfe:
- Pflegegeld für die Anerkennung der Angehörigenpflege
- Pflegesachleistungen für professionelle ambulante Pflege – als Kombinationsleistung mit dem Pflegegeld
- Entlastungsbetrag für Betreuungsleistungen oder haushaltsnahe Hilfen
- Verhinderungspflege für Urlaubszeiten oder Krankheit der Hauptpflegeperson
- Tagespflege für eine strukturierte Tagesbetreuung außer Haus
- Wohnraumanpassung, um das häusliche Umfeld sicher zu gestalten
Wie sich diese Leistungen mit einer 24h-Pflegekraft kombinieren lassen und welche Förderungen für Ihre konkrete Situation passen: 24-7Stunden-Pflege berät Sie kostenlos und individuell – Tel: +49 176 345 708 72.